Rebild Kommune finder løsning i sag om nye vagtplaner – skal ikke arbejde aften og nat alligevel

Rebild Kommune og fagforeningen FOA har afsluttet en konflikt om ændringer i vagtplaner for hjemmeplejen. Oprindeligt ønskede kommunen at påtvinge medarbejderne en ny kontrakt, der krævede flere aften- og nattevagter. Dette forslag mødte stor modstand og skabte frygt for personaleflugt til andre kommuner.

Den nye aftale er baseret på frivillighed, hvor medarbejderne kan melde sig til de ønskede vagtændringer. Løsningen bliver nu håndteret lokalt i hjemmeplejegrupper og ældrecentre gennem samarbejdsudvalg.

Konflikten opstod som følge af krav i den nye ældrereform, der skulle give ældre mere selvbestemmelse over hjemmeplejens besøgstider. Kommunens oprindelige udspil, hvor medarbejdere blev tvunget til at acceptere nye kontrakter, blev dog opgivet efter kritik og forhandling.

Faktaboks

• Konflikten: Startede med krav om ændrede ansættelsesvilkår i hjemmeplejen.
• Baggrund: Ældre reformen kræver mere fleksible vagttider.
• Løsningen: Aftale baseret på frivillighed og lokale samarbejder.
• Udfordringer: Risiko for personalemangel blev imødegået med ny aftale.
• Fremtid: Kommunen og FOA forventer at fastholde dialogen i lignende sager.